財務部公布了今年上半年造價部全體成員的個人產值數據，指出了每個人的實際完成的產值與已發放的崗位津貼對應的產值之間的差距。  人力資源部宣貫了《造價部績效考核辦法》（第三版）修訂的具體情況，從本次修訂的條款、員工季度考核表以及造價部薪酬制度修訂的條款等三個方面進行詳細講述和說明，深入淺出地講解了績效考核辦法、薪酬制度等條款修訂的前后變化，并通過數據演算的方式詳細解讀了季度考核表的評價標準。